神宁文化知识试题库 神宁文化的三大体系是：以什么为精髓的文化体系，以什么为先导的识神宁文化体系的第二部分是（），其中包括（）部分内容。某矿综采队员工某某，十几年来钻研电器维修知识，被矿井授予了“技能神宁文化行为识别系统分为（）几部分，分别是（）。“三民”、“三清”、“三合”、“三公”是神宁文化的（）的内容。（）是提升企业公信度的基础。员工道德规范是（）。 企业发展的灵魂是（），主导是（），动力是（）。 ①争先 ②创新决策层在做决策时，必须把握一个（）字。小王交接班后发现工作现场还有遗留问题，班组同事让他明天再来解决， 企业精神的追求是（），精髓是（），核心是（），品质是（）。 ①逢一必争，逢冠必多体现了神宁文化的（）精神。神华宁夏煤业集团实施国家能源战略，保护资源，建设生态文明，体现了某矿全面推行精益化管理，按照集团公司部署，试点综采工作面自动化工某矿综采队以党员领导干部带头为引领，上下齐心，克服小采高、大倾角一直以来，集团公司不断加大支援贫困地区、灾区力度，这体现了神宁企小张办事声势猛烈，行动迅速，体现了（）的作风。神宁文化的共同行为准则不包括以下哪一项？（）以核心价值观为精髓的文化体系是神宁文化的核心、根本和灵魂。其中不以下哪一句不是神宁文化中关于“和谐”的描述？（）神宁文化注重营造鼓励和刺激（）充分地展示自我，最大限度地发挥（）一个人的工作做的好坏，最关键的一点就在于有没有（）。创新，是企业精神的（）。以下哪一项不是神宁文化的基本特征（）。以下哪一句不是神宁文化中关于“厚德”的描述？（）以下关于神宁文化中安全理念的描述不正确的是（）。企业战略是对企业各种战略的统称，其中不包括（）。下关于神宁文化中人才理念描述正确的是（）。以下关于神宁文化中企业道德规范描述不正确的是（）。执行无借口，执行不折不扣，执行保质保量准时，体现的神宁文化理念是更多试题请关注下方微信公众号
