试题详情
- 多项选择题领导文化涉及到三个层面（）
A、价值层面
B、事实层面
C、情感层面
D、应用层面
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 简述达布林总结的变革型领导者促使变革发生
- 试述决断子系统的地位。
- 交易型领导者具有哪些特点（）
- 下列哪项属于公共领导活动中运用到的特殊方
- 领导文化的承续性表现在（）
- 公共部门应该具备哪些特质（）
- 下列属于领导特质论的代表人物的是（）
- 属于领导活动所包含的矛盾的有（）
- 上司手中权利的本质是对（）。
- 简要分析领导特质论为什么解释领导行为不成
- 领导者的自发产生取决于两个条件，胜出的关
- 领导权力的作用（）
- 很多上司走不出忙、茫、盲三个字的困扰境地
- 静态优势观适合于（）。
- 影响倾听的主要障碍中不包括（）
- 按照内容划分可以将领导效能考评分为综合考
- 批评可分为（）
- 公共领导者用人的方法主要有试用法、委任法
- 公共领导方式与领导方法是两个既相互联系又
- 我国第一本领导学理论专著《领导科学基础》