试题详情
- 单项选择题奥瑞力和查特曼提出了组织承诺的三种不同的形式,最高形式是()。
A、服从
B、屈从
C、认同
D、内化
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 以下哪一个原因使许多研究人员相信代际价值
- 一般把领导者自身的条件,即领导者在领导过
- 权力根据倾向性可分为个人权力和()权力。
- 强化理论中有不同类型的强化,其中,当某行
- 日本上个世纪六十年代开展的JK活动的理论
- 领导方格理论的提出者是()
- 合作
- 当需要对重大事件做出迅速处理时,管理者宜
- 论述如何监督员工。才不至于破坏了企业与员
- 心理能力包括()
- 下列关于有机式结构的描述中,错误的是()
- 高效团队如何最小化集体思维?
- 如果你是一个矩阵结构中的员工,你认为这种
- 当一个人在爱情问题上受到挫折后并未消沉,
- 不属于能本管理时代的代表人物是()。
- 根据目标理论,设置目标要遵守以下()原则
- “7S”是指什么?
- 要为所有成员提供平等机会和就职的机会,防
- 人们的人际反应特质不包括()。