试题详情
- 判断题工会通过平等协商和集体合同制度,协调劳动关系,维护企业利益和职工劳动权益。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 大型企业、事业单位的工会委员会,根据工作
- 工会的投资可分为短期投资和长期投资,这是
- 县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对用
- 工会建立法律援助制度,为合法权益受到侵害
- 工会劳动保护工作中的“三同时”是指什么?
- 小张大学毕业入职A公司,公司与其签订为期
- 某运输公司从1994年以来无故欠缴工会经
- 发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申
- 现行<<中华人民共和国工会法>>是何年何
- 李某与公司签订为期五年的服务期协议,约定
- 劳动争议有哪些特征?
- 企业工会是我国工会的重要组织基础和工作基
- 劳动者遭欠薪有快速解决途径吗?
- 中原经济区建设的战略步骤是五年彰显优势,
- 集体合同是调整劳动关系的重要机制。请问:
- 国家那些机关都由人民代表大会产生,对它负
- 职工可以通过()罢免、撤换由其选举的董事
- 职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时
- 工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事
- 对于超过三年以上未收回的逾期账款,经确认