试题详情
- 判断题在劳动密集型企业中，企业应当给管理人员和销售人员提供高工资。此种说法：（）
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 企业目标的确定和企业宗旨的制定，属于企业
- 产品批次编号应按时间顺序连续编号，不能重
- 驱动指标一般用财务数据表示。此种说法：（
- 某企业拥有多个专业化的生产经营单位，则该
- 什么是企业节能量？
- （）、供给制学员不缴纳退役医疗保险费，服
- 企业质量管理咨询属于（）。
- 运用物质重点管理法时，实行重点管理的物质
- 定性评估法主要采用非财务指标。
- 当流水线上生产的产品体积、重量很小，节拍
- （ ）是咨询公司管理的基本环节。
- 企业的运行过程是不断地重复进行（ ）的过
- 企业效果评价
- 下列填制记账凭证的做法中，符合《会计法》
- （ ）是对企业的营销目标、政策和策略进行
- 下列哪些方法属于投资组合分析的方法（ ）
- 战略性人力资源管理的量化指标不包括：（）
- 管理咨询工作的方式一般有四种，它们是（）
- 精益生产方式把生产中（）的活动都视为浪费
- 我国的能源发展战略目前仍以发展煤炭为主。