试题详情
- 简答题列出法约尔总结的管理的十四项原则并简述“法约尔跳板”原理。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 关于激励的技术中,精神激励不包括()。
- 计划的种类很多,可以按照不同的方式分类,
- 上级管理者可以把任务和权力分派给下属,但
- 人员配备原则以()为中心
- 领导方式的“路径-目标理论”由多伦大学的
- 进行控制时,首先要建立标准。关于建立标准
- 人的权利需求:影响或控制他人的需求()。
- 影响管理系统生存和发展的一切要素的总和是
- 组织战略是指组织为自己所确定的短期性的主
- 人员配备计划,就是根据企业的发展规划,通
- 管理技能是对管理能力的概括和总结,具体来
- 科学管理理论最早产生于()
- 从权力来潭看,机械式组织是知识和特长起作
- 控制的方法有哪些?
- 精益原则正确的是()
- 费德勒权变认为,在环境好和环境差的情况下
- 按时间划分部门通常用于()的基层组织。
- 最早是由美国通用汽车公司总裁斯隆于192
- 在具体环境中,组织是为满足()需要而存在
- 领导方式的“路径-目标理论”由多伦多大学