试题详情
- 判断题双赢：双方利益的兼顾，提倡合作，强调各取所需、各有所得
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 批判当代社会对人的发展的压抑的人是（）。
- 潜能是（）在每一个人身上的尚未被（）出来
- 企业文化的本质是（），以达到激发员工自觉
- 实践中的创造力开发还是以如下模式铺展开来
- “动态管理”机制的应用可以使组织机构增添
- 在激烈的国际竞争中，缺乏（）不仅会使我国
- 知识经济在资源上以（）、（）为第一生产要
- 邓小平关于（）是第一生产力的理论是知识经
- 专业技术是人类征服自然和改造社会过程中所
- 提高创新能力需要克服的思想障碍包括（）。
- 对本单位或本行业来说，不同的（）直接影响
- 文化的区别及统合的程度，区分越细的知识越
- 培训激活是指通过培训的方式激活专业技术人
- 创造是一种复杂的心理整合
- 创新意识是人们对创新与创新的价值性、重要
- 专业技术人员潜力有匮乏性和可塑性（）。
- 梦幻中之所以能带来（），是显意识与潜意识
- 由于能力在很大程度上是一个客观感觉，因此
- 创新意识具有明确的目的性，从表象现象上看
- 管理心理学在发展过程中，产生了（）等有关