试题详情
- 单项选择题某厂与员工签订的雇用合同中约定“工伤概不负责”的条款,一日,工人张三违规操作机器,导致残疾,要求该厂赔偿,该厂以约定“工伤概不负责”的条款为由拒不赔偿,张三起诉到了法院。下面表述正确的是:()。
A、“工伤概不负责”的条款,违背了民法的公序良俗原则,该条款无效,应当承担赔偿责任。
B、张三事先同意了不赔偿,并且是因为自身违规操作导致工伤,所以不应当获得赔偿。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 采集新客户信用信息的5表是哪些().
- 为实施诚信管理制度而制定的跨部门的操作文
- 帕金森定律美国著名历史学家诺斯古德.帕金
- 试对我国信用管理的法律环境建设提出建议。
- 关于发达国家信用管理相关法律的立法精神,
- 失信惩戒机制必须具备可操作性,最重要的环
- 企业评级(非金融机构评级)一般做法:在了
- 企业为什么要制定信用政策?信用政策的主要
- 由于等级数目有限,资信等级符号仅以基本符
- 有权设定行政许可的机关包括:()。
- 信用的要素包括哪些内容?
- 对企业类客户进行征信的目的是什么?
- 企业将信用管理实务工作置于()责任之下业
- 信用保险在信用风险转移中的目的?
- 狭义的信用销售形势包括()。
- 利用征信数据库开拓市场服务的主要对象是(
- 商账追收的成功率主要取决于以下哪些因素?
- 怎样界定某项数据是征信数据?
- 简述政府在社会作用体系建设中应起的作用。
- 根据信用政策的松紧程度,可以将其分为()