试题详情
- 单项选择题（）是从组织承担的管理职能和目标任务为基本依据。
A、组织纪律考评
B、组织实际考评
C、组织绩效考评
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 英国邓洛普公司总裁雷伊·杰第斯曾经说过：
- 有利于人才合理流动的人才使用制度是（）
- （）是指人的自我约束、自我监督、自我管理
- 浮夸风、大跃进、放卫星违背什么领导原则？
- 影响工作满意度的因素主要有：追随者个性；
- 下列答案中，属于运用领导动力原理的方法是
- （）是辨证分析的重要内容。
- 领导者实施领导活动的载体是（）
- 试述基层领导者应该如何突破激励中存在的误
- 影响力包括两个环节，分别是指（）。
- 个人的利益既有（），又有长远利益。
- 一个好的领导者是否必然是一个好的管理者？
- 下列不属于对副职要充分信任的表现是（）
- 思想政治工作的特征有（）。
- 作为领导者，应该遵循的班子成员的共事之道
- （）是指人们对自己的行为能否导致所得到的
- 情绪管理能力
- （）是人的自觉能动性的表现形式，是领导艺
- 领导方式民主化意味着（）
- 追随者与领导者存在着互相追随互相领导的关