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- 判断题当组织成员对工作和目标有较高的愿望和信心，但还不具备足够的能力胜任的时候，适合采用参与型领导方式。
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- 目标是行动的（）和指南。
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- （）是指考评机构归领导干部绩效表现的考核
- 领导魅力与领导形象之间的关系是因与果的关
- 联系实际谈一谈领导环境对领导活动产生的重
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- （）指的是贯彻战略意图，完成预定目标的操
- 控制情绪的技巧中，哪个是正确的（）
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- 在领导机关的组成要素中，被称为领导机关灵
- 领导活动是一个投入与产出的（）活动。
- 相信群众就是坚信群众运动“天然合理”。
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