试题详情
- 简答题经营性人力资源服务机构开展人力资源供求信息的收集和发布、就业和创业指导、人力资源管理咨询、人力资源测评、人力资源培训、承接人力资源服务外包等人力资源服务业务的,应当自开展业务之日起15日内向人力资源社会保障行政部门()。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- ()提供社会保险服务,负责社会保险登记、
- 经营性人力资源服务机构从事()活动的,应
- 根据《工伤保险条例》规定:从事劳动能力鉴
- 政府投资开发的公益性岗位,应当优先安排符
- 《人力资源社会保障部财政部国务院扶贫办关
- 根据《最低工资规定》第七条的规定,各省、
- 用人单位与劳动者关于竞业限制期限的约定最
- 根据《人力资源市场暂行条例》,在中华人民
- 劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不
- 根据《中华人民共和国劳动合同法》,无固定
- 通过了《中华人民共和国劳动法》的会议是(
- 按照《关于企业实行不定时工作制和综合计算
- 男工人、职员年满60周岁,连续工龄满5年
- 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》中规
- 下列说法正确的是()。
- 社会保险基金监督应遵循()的原则。
- 职业年金代理人应当在季度结束后35个工作
- 特殊工时制度包括()。
- 国家倡导劳动者树立正确的择业观念,提高就
- 根据《工伤保险条例》规定:社会保险行政部