试题详情
- 多项选择题团队沟通的特征体现在（）
A、精而简的沟通模式
B、团队成员的多样性
C、团队交流的直接性
D、积极承诺，通力合作
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 为了保障有效沟通，对于失言后的处理，不应
- 破坏性冲突会给组织造成消极影响，主要包括
- 柔情管理展示出什么色彩（）
- 亚伯拉罕·马斯洛（Maslow）提出的需
- 某装修公司施工人员按电梯生产厂家提供的电
- 团队执行力缺乏的原因不包括（）
- 成员个人（）影响团队合作能力。
- 掌握沟通要领时，要注意做到（）
- 建立学习型组织时，应该处理好三种关系，这
- 专业技术人员的个人能力包括（）。
- 个人对变革的反应包括以下哪几个阶段（）
- 不管什么会议，所有的参会者都应该明确清晰
- 人是构成团队最核心的力量。2个以上（不包
- 团队成长阶段目标的实现形式有（）
- 团队精神的作用主要表现在（）。
- 通常可以采用（）分制来进行评估员工在每一
- 专业技术人员应具备的创新能力包括（）
- 联想总裁柳传志，将执行力定义为（）
- （）是指按照一定的目的，有两个或两个以上
- （）进行领导活动，率领其团队去实现一定的