试题详情多项选择题团队结构优化的三个原则（）A、效率原则B、人才互补原则C、实事求是D、和谐统一原则正确答案：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题心理健康问题及其原因分析（）：在社会经济发展到一定水平时，作为一（）把"构建和谐社会取得新进步"作为我国（）是当今市场主体需要笃守的最重要的经济自我认知的意义团队凝聚力主要表现为高度的归属意识、（）在当代世界，一个国家的人均国民收入一旦达（）是工作的内动力，是做好多项工作的前提团队领导者的能力包括（）简述新型团队的特征？（）是成功的要害。自私的心理和行为泉源于（）主体人格包括了人的（）彼此宽容拓展合作空间协调与同事瓜葛的艺术应要（）团队的激励大抵可以分为（）。激励机制不健全的具体表现简述激励机制不健全的具体表现？社会网络化的发展一定程度上也容易导致（）（）保证平等的重要手段。
