试题详情
- 单项选择题具有竞争性、公平性、客观性和简便性特征的录用人才的方式是（）
A、聘任制
B、选任制
C、委任制
D、考试录用制
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 分析督导信息，恰当处理督导信息是教育督导
- 一般将教育的规范性文件的总称叫做（）
- 作为对教育行政人员奖惩、培训、辞退以及调
- 教师的竞争具有特殊性，它必须以（）作为前
- 建立在权力和责任基础上由上级对下级下达必
- 教育质量管理
- 实行中小学教师在任职前要经过教师资格审查
- 将教育行政信息划分为宏观教育行政信息、中
- 教育政策可以区分为政党的教育政策和国家的
- 根据控制论的原理，借助物理学中“流”的概
- 下列属于狭义的教育法律范畴的是（）
- 教育质量管理的内容包括（）、全程管理和全
- 简述教师管理的原则。
- 采用同时向多位专家发函征询预测意见，并经
- 2006年，我国国家权力机关修订了（）
- 学校管理目标
- 研究教育管理现象，涉及人们在实践的基础上
- 西方唯功晋升制度的文官制度，这体现了教育
- 通过研究动态系统的状态和状态变化过程来推
- 教育咨询的独立性是指教育咨询必须保持（）