试题详情
- 多项选择题主管人员的培训内容应该包括（）。
A、政治思想教育
B、管理能力
C、业务知识
D、劳动技能
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 与内部提升相比，外部招聘费用高，且容易导
- 不属于现代企业经营环境的特征的是（）
- 为什么说战略是组织设计的依据。
- （）就是从组织内外的候选人中，为组织的当
- 战斗集体型和俱乐部型的领导风格是（）。
- 合理决策必须具备的三个条件不包括（）。
- 在管理学中，关于“激励”的更为严格和精确
- 管理的二重性是马克思主义关于管理问题的基
- 狭义的决策的程序包括（）。
- （）是指在组织中信息从较低的层次流向较高
- 领导生命周期理论认为，当下级发展到初步成
- 短期性、局部性是（）计划的两个特点。
- HT公司创建于1958年，80年代末期，
- 决策需要的两个必不可少的因素是（）。
- 通过“生铁搬运试验”，泰罗创立了（）
- 简述组织设计的原则
- 按决策问题的重复程度，可分为（）和（）。
- 通用电气公司的韦尔奇 当
- 统一指挥原则
- “管理就是决策 ”是（）的著