试题详情
- 判断题要想从技术骨干到优秀管理者不仅仅是职务转变这么简单,还需要管理胜任力的全面提升。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 认为幸福是建立在观察者的价值体系和标准之
- 激励是指管理者运用各种管理手段,刺激被管
- 复原力研究发展至今,作为西方积极心理学思
- 胡子师长最后的心愿给我们的启示是:如果对
- 心理控制源的概念反映人们对行为与后来事件
- 1994年,在东京国际马拉松邀请赛中,名
- 产业集群指的是同类或相关产业关联发展,产
- 基本能力是积极心理治疗现实能力之一。
- 有能力的管理者不得展示自己的价值,有才自
- 有效沟通在管理中不重要。
- 要想从技术骨干到优秀管理者不仅仅是职务转
- 2013年全*省产业集聚区规模以上工业从
- 效果是指由投入经过转换而产出的有用成果,
- 希望要具有可行性。这里的可行性是指符合行
- 积极心理治疗的一个最重要的方法不是对每一
- 现实疗法的创立者是美国的威廉格拉塞。
- 有能力的人,一定都有人格魅力。
- 从理论上说,积极心理治疗最大的意义在于它
- 评价一个人责任心和诚实的程度。表现为对工
- 尊重需求(Esteemneeds),属于