试题详情
- 单项选择题凡建立工会女职工组织并签订了集体合同的单位,都要积极推行女职工权益保护专项集体合同,尚未建立集体合同制度的单位,可通过(),先行签订女职工权益保护专项集体合同。
A、职工大会审议
B、平等协商
C、职工代表大会审议
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需
- 什么是劳动合同?
- 女职工禁忌劳动范围的宗旨是什么?
- 生育保险是国家通过立法,对由于(),暂时
- 为什么要签订女职工权益保护专项集体合同?
- 中华人民共和国境内的()等用人单位及其女
- 生育医疗费用包括下列哪几项:()
- 矿山井下作业包含那些范围?
- 用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女
- 怀孕女职工在劳动时间内按规定进行产前检查
- ()依法对用人单位遵守《女职工劳动保护特
- 哺乳期妇女为何不宜从事接触有机氯化合物的
- 什么是女职工的婚姻家庭权益?
- 蓄电池厂的工人容易患的职业病是什么?
- 国家机关、社会团体、企业事业单位培养、选
- 生产毒物进入人体的途径中最常见的是哪里?
- 高温作业对孕妇有什么不良影响?
- 下列属于女职工禁忌从事的劳动范围的有()
- 《女职工劳动保护特别规定》经国务院第几次
- 生育保险的宗旨是什么?