试题详情
- 多项选择题对咨询人员开展培训应遵循的原则有（ ）
A、因人施教，讲求实效
B、突出重点，抓住要害
C、注重实践，增强能力
D、素质为主，普遍开展
E、一业为主，兼顾一般
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 各单位的通用工具管理必须做到（）标准。
- 全面质量管理简写为（ ）
- 咨询报告的撰写，要在小范围内审查，听取客
- 《节能减排综合性工作方案》2007年5月
- 精细管理的本质意义就在于它是一种对（）和
- 从企业经营态势看，企业可以选择的战略方案
- 在收集数据时，需要注意哪些方面？
- “ECRS”分析方法是企业现场管理咨询过
- 企业是个（），不存在没有管理问题的企业。
- 简述企业管理组织咨询的基本原则。
- 战略分析所考察的内容中不包括（）。
- 某汽车公司2008年决定向从未涉足的房地
- 麦肯锡思考、分析问题的方法是“以（）为基
- 为实现企业总体目标而对产品成本进行的长远
- 企业对员工的评价指标不包括（）
- 衡量现场改善效果的7大指标。
- 所有的人由成长到成熟都必须经历三个阶段，
- 在正常情况下对骨干人才逐级提拔到领导岗位
- 下列有关公司董事会的描述，正确的是（ ）
- 直接从事企业产品加工的生产单位，分为三种