试题详情
- 单项选择题根据福姆和米勒的职业生涯模式分类，教授、医生等属于（）。
A、专业职业人员
B、业主与经理人员
C、白领人员
D、熟练工人
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 基本养老保险的覆盖范围为（）
- 劳动士气
- 筒述社会学视角的劳动者概念。
- 劳资关系按权力结构标准可以划分为（）
- 最常见的职业发展道路是（）
- 职业生涯理论包括以下几种理论（）
- 社会学家和心理学家常用来衡量劳动者态度的
- 提出“结构不公平”理论的学派是（）
- 集体激励的办法主要有（）和（）。
- 劳动争议的主体必须是（）
- 失业会产生诸多不良后果，主要包括（）
- 国际劳工组织行动的基本原则是（）
- 推进机会均等的目的是（）
- 冲突理论的产生是有一定原因的，它根植于（
- 集体意识主要是指集体成员（）。
- 评价劳动者群体的士气，可以从主观和客观两
- 金斯伯格的职业发展理论中不包括的阶段是（
- 劳动者社会化的目标是（）。
- 如何认识企业文化？并论述企业文化具有哪些
- 权力性影响力