试题详情
- 多项选择题非政府组织人力资源管理中面临的问题有()
A、无法吸引优秀人才
B、人力资源开发不充分
C、人才流失严重
D、管理方式落后
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 简述塞拉蒙对非营利组织的特征的界定。
- 关于非政府组织,以下说法正确的是()。
- 论述我国NGO监督管理存在的问题及对策。
- 简述志愿失灵的表现。
- 非政府组织筹款的主要方式有()。
- 非政府组织的“非政府”性主要体现在哪几个
- 流动资产管理
- 20世纪80年代以来,世界范围内非政府组
- 一般而言。非政府组织中的志愿者与其不发生
- 固定资产管理
- 我国非政府组织信息公开监督机制存在()。
- 美国税务机关对非政府组织的监督管理体现在
- 改革开放以来,中国的行政体制与机构改革,
- 非政府组织理事会的主要职能是什么?
- 简述非政府组织的人力资源管理中存在的问题
- 非政府组织可以设定灵活的薪酬分配。
- 简述中国公共管理社会化的历史必然性。
- 我国哪个组织不享有联合国咨商地位()
- 日本的非政府组织主要集中在哪些领域()
- 我国对非政府组织的管理具备共同的管理规则