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单项选择题按照团队发展理论，下列最有可能表现“震荡”阶段团队成员情绪特点的是：（）

A、激动、希望、怀疑、焦急和犹豫

B、紧张、挫折、不满、对立和抵制

C、信任、合作、忠诚、友谊和满意

D、开放、坦诚、依赖、团队的集体感和荣誉感

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