试题详情
- 简答题承办机构必须具备哪些要素？
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 在会展人力资源的管理策划中，需要围绕（）
- 展览会的基本信息包括展览会的主题范围、组
- 人员促销的重要途径有电话、传真、直接邮递
- 发挥名人效应，制造新闻事件和进行折扣销售
- 组展方通过将展位销售给参展商来赚取展位费
- 展位分为（）。
- 下列关于信息的描述正确的是（）。
- 一般情况下，通道面积与实际展览面积的比例
- 会展经济属于（）范畴。
- 即便在专业性很强的展览会展，会展项目与赞
- 什么是节事活动？
- 会展议程编排原则是（）。
- 会展的最大功能在于促进交易。
- 营销队伍是实施会展企业营销战略、落实营销
- 面对客户的提问善用加减乘除法中的“除法”
- 会展宣传推广的前期目标侧重于招展，宣传推
- 简述危机反应管理的措施及其应避免的问题。
- 下列哪种博览会展期最长？（）
- 展位分配是一项复杂的工作，要做到绝对的公
- 展位搭建指南是参展商手册中应该包括的基本