试题详情
- 单项选择题 《企业劳动争议调解规定》的创新点包括（）。 ①企业内部劳资双方沟通协商机制的建立 ②企业劳动争议调解委员会的构建 ③建立劳动争议预防在先的工作机制 ④劳动争议调解协议的仲裁审查确认制度 ⑤发挥劳动关系三方原则的作用
A、①②③
B、①②④⑤
C、③④⑤
D、①②③④⑤
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- “全心全意为人民服务”是毛泽东同志首次提
- 顾客参与实际上是从设计到最后的监督的全过
- 政治体制改革的重大成果包括（）。 ①解
- 实施脱贫攻坚工程要分类对待，主要是指（）
- 党内监督面前人人平等，党内监督没有禁区、
- 国家利益的本质特性包括（）。
- （）的实质就是企业先行投资垫付，在项目建
- 我们党第一次把坚持对外开放作为一项基本国
- 县委书记担负着重要政治责任，（）是第一位
- 以下哪些方面体现了官德缺失的原因（）。
- 信仰、信念是共产党人的（）。 ①政治灵
- 领导和推动改革必须提升创新力，主要应加强
- 下面关于冷门思维表达不正确的是（）。
- 额尔古纳的例子的启示是（）。
- 我国小城镇的投融资体制比较单一，基础设施
- 构建我们自己的核心价值体系，提炼我们自己
- 区域可持续发展的核心问题是（）。
- “以牙还牙”、“以暴抑暴”是（）的典型反
- 微博写作的原则有（）。 ①明确定位 ②
- 目前国内的供给体系完全能够满足百姓的日常