试题详情
- 单项选择题对人知觉的管理者一般采取用什么管理方式：（）
A、“人群关系”管理方式
B、责任制管理方式
C、“应变”管理方式
D、“自我实现"管理方式
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 在组织行为学的研究方法中，（）的主要目标
- 在选择决策方案过程中，必然要涉及道德标准
- 群体压力
- 销售经理从人事经理那里获得信息，属于内部
- 事业部制的组织结构可以是（）的部门化的形
- 组织行为学的研究方法包括（）、（）、（）
- 个体能够迅速的估计所发生的的情况，立即做
- 杜布林的系统分析模式中，输入指的是（）
- 分析领导决策的客观依据？
- 所谓（）是指，将群体进行分类，然后根据不
- 事业生涯管理
- （）可分为比率强化和间歇强化两种。
- 在同下属协商一致的基础上达成太多数决策、
- 组织设计最关键的是（）
- 器物层又可以称为（）。
- 在组织变革中，那些影响到未来资源分配的变
- “不怕众人心部齐，只怕没人打打旗”说的是
- 能力
- 方案选择的先决条件是（）
- 个体在群体中工作不如单独一个人工作时更努