试题详情
- 单项选择题工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定:建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定,在()和()的基础上签订的,确定双方劳动关系,明确双方权利义务和责任的协议。
A、符合企业要求 企业利益
B、平等自愿 协商一致
C、完全满足员工利益 员工要求
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 学习型组织理论是顺应工业经济时代向知识经
- 困难职工帮扶中心是工会履行维权职能的窗口
- 选举车间工会委员会收回的选票,()选举无
- 企业工会工作原则是什么?
- 各单位劳保用品由()负责保管和发放。
- 工会劳动保护监督检查委员会监督检查新建、
- 工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益
- 我国的劳动保护方针是()。
- 工会劳动保护监督检查委员会对发生的职工伤
- 第二次全国劳动大会会议通过了工人阶级与(
- 山西焦煤党委一届三次全委(扩大)会议强调
- 集体企业的权力机构是()。
- 中国工人阶级以独立的姿态登上历史舞台的标
- 群安员对本班组(或沿途)生产场所、生产设
- 工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业,
- 淮北矿业“党员争星当先锋”活动目标为:到
- 经审会委员由政治素质高、业务能力强、具有
- 工会()为职工服务的企业、事业单位,其(
- 2016年2月26日,山西焦煤五届四次职
- 工会组织在合理化建议和技术改进活动中要积