试题详情
- 简答题订立合同时为单价不变合同,工期为5年,在5年期中遇到国家调整工资,竣工结算时承包方要求调整人工工资单价,并计取相应的费用,此单价是否可调?
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 施工过程中,应由发包方签认的工程价款增加
- 工程施工营业税,缴税地是否在工程施工所在
- 合同没有约定计息,但有滞纳金计付标准,可
- 审价报告经双方签字同意后,承包人发现审价
- 某公司借用施工企业的资质到贵州省某县投标
- 某施工单位通过伪造资质与单位名称与建设单
- 因为资质挂靠而建筑工程施工合同被认定无效
- 现甲、乙双方有一“房建施工
- 施工合同的补充协议是否需要备案?
- 2003年10月,承发双方签订了一份建设
- 司法解释第10条,规定当事人对欠付工程款
- 一个清单报价工程,投标前(甲方让各家施工
- 合同约定采用固定价款,同时在“风险范围以
- 必须招投标的工程项目,经过备案的施工合同
- 关于司法解释第二十四条:建设工程施工合同
- 招标人在招标文本中明确要求投标人自行承担
- 对工艺、材料进行变更后,监理工程师对施工
- 某施工单位对某项目投标报价212万元并中
- 劳务分包与工程分包有哪些主要区别?
- 代建合同的法律性质是什么?代建合同如何适