试题详情
- 多项选择题定性决策方法是决策者根据所掌握的信息，通过对事物运动规律的分析进行决策的方法。主要的定性决策方法有（）
A、盈亏平衡点法
B、德尔菲法
C、头脑风暴法
D、哥顿法
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 简述麦格雷戈的Y理论基本内容有哪些？
- 组织设计的任务是设计清晰的组织结构，规划
- 管理过程中的其他职能都只有在（）确定了目
- 美国管理学家齐赛利研究得出了：八种个性特
- 目标管理是一个全面的（），它用系统的方法
- 组织结构是员工为实现目标，在管理工作中进
- 管理者应根据客观需要灵活选择指挥方式，如
- 组织文化的功能都有哪些？分别具体是什么？
- 需要是有机体渴求某种有吸引力结果的内在状
- 组织的类型有多少种
- 管理者解决冲突的方法有哪些？
- 人类活动的一个重要特点是共同劳动，管理是
- 下列属于激励方法的有（）。
- 弗鲁姆提出的激励理论认为（）
- 行为科学是指什么？
- 管理是人类社会协作劳动和共同生活的产物。
- 战略管理中的战略决策是对企业未来较长时期
- 根据组织自身的目的，可以把组织分为营利性
- 决策树由决策点、机会结点、方案枝和概率枝
- 如何准确理解组织的含义？