A、他们能够激励组织成员为了他们布置的任务而牺牲其自身利益。

B、他们在存在极端的环境压力的组织中特别有效。

C、他们对于帮助员工发挥出最大潜力最有效。

D、他们对自身的能力有极度的信心。