试题详情
- 多项选择题坚持“以人为本”的企业文化建设主旨，其主要实践途径包括（）。
A、充分地重视人
B、正确地看待人
C、有效地激励人
D、全面地发展人
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 建设和弘扬统一的企业文化，是深化“两个转
- 公司企业精神的本质是（）。
- 典礼仪式是企业围绕着自己企业的（）而组织
- 补充医疗保险的使用必须履行规定的审核程序
- 对于未能通过达标投产考核的项目如何处理？
- 电力系统的安全性是指什么？安全分析包括哪
- 梯子应坚固完整，有防滑措施。梯阶的距离不
- “两头薄弱”：（）和（）。
- 公司科学发展的基本工作思路中，“抓队伍”
- 佩戴首饰应尽量与服装协调，兼顾服装的色彩
- 国家电网公司的公司宗旨是（）。
- “国家电网”品牌彰显供电品质，“好品牌”
- 请分析在“国家电网”品牌传播中，社会公众
- 项目管理流动红旗竞赛包括哪几项流动红旗评
- 公司品牌建设的核心内容包括（）。
- “四建”联考的内容是什么？
- 树立良好企业形象的作用是什么？
- 污秽严重的覆冰地区外绝缘设计应采用加强绝
- 企业宗旨是指企业存在和发展的主要意志和目
- 对于具有绝缘架空地线的线路，要加强（）的