试题详情
- 多项选择题加强员工队伍建设,优化乡镇供电所及市、县公司主办的供电服务公司员工队伍知识、技能结构,加强对员工岗位相关的基础知识、基本业务技能的培训,积极开展()等方面的培训,建设适应“全能型”供电所工作要求的复合型员工队伍。
A、电动汽车充换电设施运维
B、光伏发电等分布式电源管理与并网服务
C、微电网的运维及代维
D、电能替代业务拓展
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 供电所配电营业班主要职责()
- 县公司:负责监督指导供电所()工作实施。
- 以培养供电服务“一专多能”的员工队伍为目
- 全能型供电所的班组设置为()和()提供组
- 省公司层面发展部:负责归口供电所制度建设
- 电力供应与使用双方应当根据平等自愿、协商
- 全能型供电所建设六个一工程中,涉及配电营
- 电力监督检查人员进行监督检查时,有权向电
- 仲宫供电所2+2+3具体是指()
- 在总结试点经验的基础上,全面推开“全能型
- 用电信息采集系统中电压不平衡数据来源于(
- 推广部分单位供电服务()经验,将若干个工
- 明确供电所核心岗位的任职资格和选聘条件,
- 综合考虑地区地理环境、农网规模、队伍状况
- PMS系统中,绘制线路时,如果超出屏幕,
- 供电所考勤管理工作遵循以下原则()
- 《刑法》规定,破坏交通工具、交通设备、电
- 健全用工和绩效管理机制。选派综合和专业管
- 推进乡镇供电业务“末端融合”,打造“全能
- 开拓电能替代市场。围绕公司推广()、粮食