试题详情
- 单项选择题专项监督的范围和频率的决定因素不包括()
A、内部控制环境的强弱
B、风险评估的结果
C、变化发生的性质和程度
D、日常监督的有效性
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 发展战略的实施过程包括()。
- 企业人力资源管理至少应当关注的风险有()
- 下列属于经营预算的是()
- 企业在管理控制系统中为企业内部各级管理层
- 严格限制未经授权人员对财产的直接接触,只
- 下列各项中,属于主观的内部信息的有()。
- 企业在合理设计治理层组织架构时,应当确保
- 下列各项中,属于日常监督和专项监督的不同
- 下列选项中,属于财务战略内容的有()。
- 合同业务的一般流程分为的两个阶段是()
- 内部信息的搜集渠道主要有()。
- 企业实现战略目标的核心和关键是()。
- 下列各项中,不属于书面沟通的缺点的是()
- 在内部控制被提出之前,早已存在于人类社会
- 下列各项中,不属于不相容职务的是()。
- ()是管理层在没有采取任何措施改变风险的
- 企业人力资源的组成部分包括()
- 财务战略关注的是属于公司战略实施所依赖的
- 下列各项中,属于不相容职务的有()。
- 下列选项中,使处于不同组织层级的人员和部