试题详情
- 多项选择题适用岗位定员计算法的企业有()。
A、职工医院
B、钢铁
C、家电
D、化工
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 领导者有多种类型,()是适应面向未来的文
- 在目标管理方法中,目标设置最关键的是()
- 如果企业面临的是剧烈变化的外部环境,那么
- 为使员工从工作中感受到成就感、满足感,需
- ()是公司制的核心。
- 报酬分内在报酬和外在报酬两大部分,内在报
- 企业进入市场非常困难是()市场的特点。
- 科学管理使企业管理走上了规范化和制度化的
- 适用岗位定员计算法的企业有()。
- 规定人们依法有权作出某种行为的法律规范属
- 企业无形智力资源包括()。
- 企业并购包括()产权重组行为。
- 以下()属于产品整体概念中的有形产品。
- 倾销是一种低价销售产品的措施,这里的低价
- 董事、经理不得从事与其任职公司同类的营业
- ()是指企业为满足顾客特殊的需要,形成自
- 采用晚进晚出寿命周期策略的企业通常具有优
- 不良资产率指标的最好水平应为()。
- 气质类型为粘液质的人的缺点有()。
- 以下不遵守需求法则的商品有()。