试题详情
- 判断题大学里，职业素养的提升，需要根据自己的专业针对性定立目标。
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 内向性格的人经常不善言辞，是因为：（）
- 系统的、大视野框架下的生涯规划对人的作用
- 以下哪些是团队（）。
- 主动接触不同领域的人，以开放的姿态感受更
- 如果没有优秀的倾听能力，沟通能力无论如何
- 如何才能“吃一堑，长一智”？（）
- 求职的时候，需要站在企业的角度来审视自己
- 知识（K）的目标是建立体系，学习方式是虚
- 大学阶段是生涯探索阶段，这时需要尽可能多
- 追求“多样性”的价值观的人，是一种（）。
- 履历性简历的不足是：（）。
- 价值观改变的本质是（）。
- 大学毕业求职，有三个选择：一则进入大型稳
- 生涯发展的最关键之处就在于在一定生涯时空
- 喜欢“阅读”、“写作”、“跑步”这个爱好
- 在学校，学生的主体受学校服务，行事简单直
- 通过对问题的SWOT分析之后，对于W型的
- 一个值得信任的个人素养会给自己带来什么价
- 作为一个学生，其他因素相同的基础上，J与
- 以下描述，哪些是Idea类型的典型特征？