试题详情
- 单项选择题根据岗位设计和职务分析的信息,安置、确定和吸引有能力的人员的活动,称为()。
A、规划
B、招聘
C、培训
D、考核
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 公共选择理论和新制度经济学都强调作为传统
- 美国著名行政学家古利克认为,行政科学的大
- “在完全竞争条件下,私人成本将等于社会成
- 产业结构分析框架的提出者为()。
- 旨在鼓励企业和其他经济生活参与者采取某种
- 公共机构尤其是政府部门及其官员追求自身的
- 根据知识和工作的相似性原则来设置部门的一
- 税收是当今各国最主要的公共收入形式,公共
- 政府雇员制在中国的推行始于2002年6月
- 新公共管理阶段的理念基础为()。
- 交易费用理论分析不同的组织或市场交易的维
- 威尔逊指出行政研究建立的基础为()。
- 据罗宾斯的观点,比较适用于多元化生产企业
- 分配性政策的形成通常涉及两个团体之间的冲
- “区里的干部一般不敢随便得罪他们,不能说
- 如今在香港,市民安坐家中便能获得24小时
- 改革开放以前,中国实行的是高度中央集权的
- 政府供应手段所具有的功能包括()。
- 把绩效用于对政府行为效果的衡量,反映的是
- 如果组织环境因素大幅度改度,这样的环境通