试题详情
- 判断题用人单位招用残疾人职工,应该依法与其签订劳动合同或服务协议。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 就业指导员在运用语意简述技术对来访的残疾
- 对从事个体经营的残疾人,应当依法给予税收
- 无障碍环境包括物质环境的无障碍和信息交流
- 下列选项中那个不属于以不合理的条件对供应
- 对于申请小额担保贷款却不能按时还款的创业
- 下列哪一项是岗位调查的方法?()
- 各级残疾人联合会是残疾人权益维护的责任主
- 下列哪个指标是残疾人职业适应性测评所特有
- ()提出了“以习近平同志为核心的党中央”
- 国家对残疾人就业实行集中就业为主、分散就
- 下列说法中属于社会支持的是()
- 十八届四中全会提出,全面推进依法治国的总
- 只能由银行为残疾人提供小额信贷服务。
- 一般而言,肢残者心理上往往处于紧张状态,
- 国务院()年印发了《国务院关于积极推进“
- 《残疾人保障法》的立法宗旨,就是为了保护
- 康复扶贫贴息贷款是国家专项用于农村残疾人
- ()指组织就业年龄段内有就业意愿但难以进
- 根据霍兰德的人职适配理论,喜欢要求与人打
- 高血压患者老张发生脑卒中,右侧偏瘫合并严