试题详情
- 单项选择题判定一项外观设计是否有效，其根据是该设计是否具有（）。
A、创造性
B、实用性
C、新颖性
D、突出性
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 人身权分为人格权和身份权，下列选项中属于
- 不属于劳动合同的必备条款有（）
- 我国，公民一词的含义是指（）。
- 某市残联出于关心和扶持残疾人事业的目的，
- 在下列何种情况下，用人单位不得解除劳动合
- 侵害知识产权的（）责任形式的归责原则是过
- 申请专利的发明创造在申请日前六个月内不丧
- 著作权人因侵权行为而受到的间接物质损失，
- 专利权人与被许可方签订一份专利实施许可合
- 必须符合（）条件的作品，法人或者其他组织
- 采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同无效。
- 依照法律规定，下列哪些争议属于劳动争议，
- 下列那种情形中可以授予专利的是（）
- 事业单位在机构改革中，发生机构变化，继续
- 以赠与方式向公众提供作品的原件的权利属于
- 争议协商是指在发生（）时，劳动者直接与用
- 单位经营信息不包括：（）。
- 下列行为中构成侵犯著作权的是（）。
- 股权激励方式包括奖励股权（份）、股权（份
- 劳动者因履行劳务派遣合同产生劳动争议而起