试题详情
- 判断题情绪调动和潜力开发，不属于管理学的激励理论范畴。
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 思维能力指的是通过（），多方面的（），找
- 灵感的特点和直觉一样具有（）
- 归纳起来，对于个人能力的关系的认识，主要
- 以下属于管理学中的潜能开发法则的是（）。
- 创新是（）的灵魂
- 圣西门对“发挥潜力”的重视是其“人全面发
- （）是借助于抽象概括，将对具体事物的感性
- 著名应激心理学家拉扎鲁斯是（）国家。
- 创造性思维的作用（）。
- 提倡以团队为荣，在团队之间建立良好的竞争
- 创新思维发散性特征具体表现在（）方面
- （）创新意识是指主体受外部的推动而产生的
- 技术开发对于企业的作用体现在（）。
- 加强技术中心建设应做到以下（）点
- 比较是在思想上确定对象之间的（）的思维过
- 智商主要反映人的（）、计算能力、律动的能
- （）是创造发明的内动力和前提，是指挥一个
- 体能强度
- 创新是指以现有的思维模式提出有别于常规或
- 创造力开发机制是（）。