试题详情
- 单项选择题小刘是某公司业务处的职员,他最近对一些电话来访非常头疼,这些电话有的是咨询的,有的是投诉的。部门也总有同事找他帮忙做些他职责之外的事情,比如查找一些数据,修改一些报告等。一天下来,他觉得自己没干什么工作就该下班了,其他重要的决策和一些会议都不能正常进行,而该做的工作总是需要加班加点才能完成,或者带回家去做,这让他几乎没时间来陪家人进行一些休闲活动。针对小刘目前的这种情况,应该怎么解决呢?小刘的工作过于忙碌,要想改变这种状况,下面做法不正确的是()。
A、明确工作目标
B、把责任都推给别人
C、按轻重缓急分配好工作量
D、思考要着手做的每件工作是不是属于自己的职责范围
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 冯总要求市场部给出每月市场总额的表格,但
- 小王和小李是同一个团队的成员,他们两个经
- 资料一 几个月前,张涛参加过一
- 李天毕业后被一家中日合资公司招为推销员。
- 小米目前在一家公司担任文秘一职,他具备一
- 在企业的发展活动与学习活动中,“一般只持
- 小张是一家公司的职员,他的大部分工作都是
- 任何谈判都是为了寻求一种解决方案,而双赢
- 图形图像是书面沟通方式的一种,它一般适用
- 资料一: 1、我们年轻的时候迁
- 下面()的做法不能帮助团队做出有效的决策
- 在进行口头语言交流时,沟通技巧非常重要,
- 理性的决策在团队解决问题时很有帮助,下面
- 建立自信对于每个人都很重要,建立自信的方
- 小何受公司委托新成立了一个团队,团队中包
- 组织核心价值观和组织目标的关系是()。
- 领导者在营造团队授权的气氛时需要做很多工
- 根据Kolb学习循环,学习的过程是一个周
- 王总公司的员工对目前的工作条件很不满,大
- 公司开展计划需要各种资源,属于公司所需的