试题详情
- 单项选择题在结构化面试的实施过程中,建立融洽的关系阶段应该()。
A、提出素质考核问题
B、给面试者核实应聘者工作水平的机会
C、提出一些随意的封闭式话题,帮助应聘者放松心情
D、不再引入新话题
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 华盛国际是于1985年成立的中外合资企业
- 企业的运作会产生管理费用,不属于管理费用
- 将与过去需求相关的历史数据用于预测未来需
- 胡经理所在的公司打算开展一次变革,他需要
- 三大基本库存模型不包括哪一项()。
- 海尔集团是世界第四大白色家电制造商,也是
- PDCA循环的最后一个阶段是(),然后重
- “保证产品与服务设计良好、满足客户要求、
- 金总公司所处的行业市场竞争非常激烈,产品
- “保证产品与服务设计良好、满足客户要求、
- 在日常工作中经常会遇到很多方面的问题,其
- 由于业务拓展的需要,销售总监辛先生决定提
- 张继是前程公司健康和安全小册子项目的项目
- 支出(成本)有三种形式,其中价值在一定时
- 当项目发生变化时,无论变化的原因是什么,
- 一家公司在广州新开的店在开始经营的头6个
- 以下哪些操作系统是智能手机上常用的操作系
- 人力资源部门有各种关于职位的资料,()是
- 运营系统是人的组织、物的配置和资金运筹的
- 某公司在评估它的资源性能时,交付的频率指