试题详情
- 多项选择题一般来说,组织结构设计的依据主要有()。
A、反映战略的要求并与环境相适应
B、与技术相匹配并与文化相一致
C、与规模相协调
D、体现组织生命周期不同阶段的特征
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 公共行政范式赖以产生的思想渊源和学科基础
- 严格等级制的刚性结构可以与动态变化环境相
- 地方自治模式强调的是高度的(),而不是中
- 人力资源管理与人事管理的区别在于()。
- “在等级制组织中,每位成员都将晋升到自己
- 新公共管理范式的理论基础为()。
- 立基于韦伯的合理--合法的权力类型之上的
- 新公共管理阶段也可以看作是对福利国家阶段
- 政府运用生产这个手段,所针对的是公共物品
- 根据雷纳德--巴特的观点,企业能力的构成
- 根据政策对社会和有关人们之间关系的影响,
- 被誉为“行政学之父”的是()。
- 产业结构分析框架的提出者为()。
- 在组织人员规模一定的情况下,管理幅度和管
- 集权制的优点有()。
- 福利国家时期西方政府公共管理和公共政策的
- 公共管理研究领域的第一个范式----公共
- “区里的干部一般不敢随便得罪他们,不能说
- 在新公共管理运动中,关于政府职能争论的焦
- 好的治理的基本要素为()。