试题详情
- 简答题用人单位解除劳动合同应给予劳动者哪些经济补偿？
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 简述翻异别勘制度。
- 一方当事人在法定期限内既不起诉，又不履行
- 高某在调离单位时因培训费用的赔偿问题与单
- 唐《户婚律》规定，夫妻之间情义断绝为“（
- 罗马法中许多原则和制度，被近代以来的法制
- 失业作为一个法律概念，不同于经济学概念，
- 有关机关在进行法律责任归结时必须遵循公正
- 在一笔国际货物买卖的信用证交易中，卖方向
- 关于2004年宪法修正案第24条"国家尊
- 根据我国《选举法》的规定，下列选项中的哪
- 有关《魏律》的不正确说法是：（）
- 在我国现阶段，（）等具有集体合同签约人资
- 在涉外民商事案件中，依照我国的冲突规范，
- 银行业监督管理机构的职责包括：（）
- 下列在我国法院提起的诉讼中，不构成涉外民
- 在劳动法的民事责任中，约定责任通常优先于
- 我国《婚姻法》规定，子女对父母有赡养扶助
- 下列关于英美法系特点的论述错误的是哪项（
- 现行《宪法》第1条规定："中华人民共和国
- 1995年10月，谭某于烹饪学校毕业后，