试题详情
- 简答题岗位责任是指（）、（）、（）。
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 计划的特征有哪些？
- 什么是选择移植法？
- 制定培训计划的7W分别代表什么？
- 简述职业培训教学管理系统的分类。
- 指导的内容有哪些？
- 作为促进“动机形成”的方法是什么？
- 在培训课程开发中，分析需求选准课题是最关
- 岗位规范书设计因素包括：（）、（）、（）
- 简要叙述态度、价值观教育培训的方法及要点
- 人力资源部的主要责任是什么？
- 认识论教学分哪些阶段？
- 愿望和能力是（）的核心。
- 指导的方法有哪些？
- 岗位描述分析阶段的具体工作有哪些？
- 组织实施培训计划应注意什么？
- 在教学内容组织上，有两点最重要，就是范围
- 影响供给的因素有（）、（）、（）、（）。
- 岗位责任是指（）、（）、（）。
- 岗位职务描述分为（）、（）、（）、（）等
- 制定培训方案的要素有哪些？