试题详情
- 单项选择题企业薪酬的第一次分配应坚持“按劳分配”的原则,第二次分配具有“补偿性、均等性、补充性、集体性”等特点的薪酬形式是()
A、红利
B、福利
C、股份
D、期权
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 顾客满意度管理的基础工作是()。
- 衡量和评估子市场的原则有()。
- 镉能取代人体骨骼中的钙,累积食用后容易引
- 在固有酶作用下果蔬类会产生()和萎蔫、完
- 平衡记分卡包括()。
- 入库原料一般是()。
- 品牌表达的属性"快速、便捷"可以转化的功
- 在制订餐饮业清洁日程计划表时,厨房天花板
- 抗氧化剂的作用机制及使用时应注意的问题?
- 防腐剂概念
- 餐饮业消灭蟑螂的措施有哪些?
- 简述餐饮消费者购买行为的内容。
- 哪些情况发生后必须立即洗手呢?
- 下列叙述中属于餐饮企业人力资源管理的工作
- 大蒜中的蒜氨酸在蒜氨酶的作用下分解出具有
- 转基因食品安全性评价的基本原则是()。
- 生料成本计算:购进去骨猪腿肉7.5千克,
- 某人决定开设一家小型杂货店,开店需要投资
- 以实际的最终劳动成果来确定员工薪酬的工资
- 货架、货物不应紧贴墙面,至少离墙()。