试题详情
- 单项选择题心理学家霍兰德认为,影响个人职业选择的重要决定因素是()
A、能力类型
B、个性类型
C、气质类型
D、外貌类型
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 简述法约尔的组织管理原则。
- 价值观的属性包括()。
- 以下哪些可以成为工作结果的测量指标()
- 上行沟通
- 下列关于人群关系学说的表述中正确的是()
- 倡导“胡萝卜加大棒”的管理方式的理论是(
- 首先提出“劳动报酬奖金制”的是()
- 麦克利兰认为人有三种特别的需要:()、(
- 广义的行为
- 描述哪些组织因素可能会限制决策者。
- 中国传统观点是接受冲突的。
- 任何一种领导活动都必须具备的基本要素有(
- 在需要层次理论中,地位属于()。
- “自我实现人”的假设把管理的重点从重视人
- 下面哪一种不是最通常的团队类型()
- ()是研究人的个性与组织关系的一种理论。
- 集权的最好的定义是()
- 下列哪个陈述关于人格的决定因素是正确的?
- 决策者在不能肯定决策的自然状态、但能够估
- 哪些传记特点能够最好地预测以下方面?