试题详情
- 多项选择题日本企业文化的精神支柱是（）
A、儒家文化；
B、民族特性；
C、企业工会制；
D、年功序列制；
E、终身雇佣制
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 科特提出的在新形势下美国经济发展的新规则
- 请简单介绍波特的行业结构竞争力分析。
- 亚里士多德在他的著作《（）》中体现出一些
- 根据勒温的群体动力学理论，群体不包括以下
- 决策理论学派
- 试述复杂人假设的主要内容
- 什么是PDCA循环，它有哪些特点？
- 简要回答X、Y理论与儒家的性善、性恶理论
- 简述巴比奇的管理思想
- 简述古典管理理论的基本原则是什么？
- 企业再造是针对企业业务流程的基本问题进行
- 巴贝奇分析的分工能提高效率的原因有哪些？
- 文化管理要求组织是（）。
- 泰勒认为，必须在雇主和工人之间进行一场“
- 提出“全面质量管理”概念的人是（）
- 试述格札里提出的王者的品质和不能有的四种
- 奥尔德弗的生存关系与发展堙论的需要有（）
- 简述第五代管理的内容
- 权变学派的理论基础是（）
- 关于大卫。李嘉图的思想，下列表述正确的有