试题详情
- 判断题一次或分批裁减人员是用人单位以裁员模式规避《劳动法》。
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 哪一项不是决定实行调解的前提?()
- 我国信访行为中,占主要比例的是()。
- 从自身的名声、时间、精力等方面考虑,医院
- 从不同角度来研究同样的问题很有可能得到不
- 下列法律中没有明确规定禁止家庭暴力的是(
- ()这种解决争端的方式是指第三方独自决定
- 人们对采用法律的手段改变习俗都是消极的观
- 北京的限放令在一开始执行就受到了阻扰。
- 有其罪必有其应该作为处罚过程中的最底线。
- 在英国,法官会询问当事人是否认罪,如果不
- ()导致对于儿童家庭暴力事件中处理偏轻。
- ()经常使用国家法和非国家法的二元结构这
- ()认为契约分为个别性契约和关系性契约。
- 法律实施机构人员构成包括立法者、法官、警
- 德国惩罚令内容不包括()。
- 马克斯·韦伯理论的核心问题是()。
- 《劳动合同法》颁布以后,要求修改的呼声不
- 在德国,罪行轻微的案件调节无效时,()。
- ()提出“内在的观点”和“法律观点”这两
- 中亚地区伊斯兰妇女解放运动后出现的负面的