试题详情
- 判断题X理论认为人是喜欢工作的、负责任的
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- ()是科学研究的精髓。
- 应用型人才,包含工程型人才和()人才两个
- 通过这种有针对性、多形式地培训和实践,能
- 社会性动机又称()。
- 薪酬的演变过程是从薪资到薪酬到全面报酬
- 团队目标的设定一定要是具体的
- “单位人”导致的人才选拔机制僵化,一方面
- 专业技术人员的权益是指专业技术人员作为的
- 学习的本质是人们在实践中自觉的、不断地通
- 企业要大力倡导以用为本,把用好人才作为人
- 人类是不具有巨大的潜力的,而且人的潜力不
- 人们在实际学习过程中,学习的动力因素很多
- 哈佛心理学博士泰勒·本·沙哈尔提出,寻找
- 对于专业技术人才,要做到“以()为本”。
- 邓小平同志曾经提出:“要尊重劳动、尊重人
- 以下属于技能薪资体系的优点的是()?
- 专业技术人员继续教育是指对专业技术人员进
- 专业技术人员的特点是()
- 自我管理属于管理科学范畴,分为()管理和
- 职业实践和教育()是职业能力发展的前提。