试题详情
- 多项选择题组织的特征具有目标一致性、（）。
A、原则统一性
B、资源整合性
C、活动协作性
D、结构系统性
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 由于退休辞职，解雇等常规人事变动会导致某
- 马斯洛理论把需求依次由较低层次到较高层次
- （）是最古老的领导理论观点。
- 马克思主义认为，人民群众是社会物质财富的
- 内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两
- 领导者采取何种领导方式，应当视其下属“成
- 发送者需要将信息做成接受者能够理解的一系
- 社会人
- 按组织是否自发形成，组织可以分为（）。
- 在企业社会责任观的发展进程中，20世纪8
- 一个国家的财政税收政策发生了变革，意味着
- 试运行涉及的产品处理方式正确的是（）
- 在双因素理论中，（）体现的是保健因素。
- 管理在（）条件下得到强化和发展。
- 下列哪些属于罗伯特-欧文的管理思想？（）
- 20世纪40年代到80年代，除了行为科学
- 一般来说，管理创新过程包含四个阶段，下列
- 人力资源管理的原则主要包括（）。
- 模仿是创新传播和扩散的形式。
- 下面属于西方古代在社会政治方面的具体管理