试题详情
- 单项选择题经营性人力资源服务机构应当在规定期限内，向人力资源社会保障行政部门提交经营情况（）报告。
A、年度
B、季度
C、月度
D、半年度
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 我国对特殊就业保障的相关法律法规有（）。
- 对工资分配原则、分配方式、工资水平、最低
- 根据《中华人民共和国社会保险法》规定，职
- 《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保
- 根据《中华人民共和国劳动合同法》，属于劳
- 深度贫困地区失业保险参保企业，稳岗补贴标
- 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
- 职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系（）
- 在法定情形下，需要裁减人员二十人以上或者
- 中国最早的劳动保护相关法规是（）。
- （）作为调整事业单位工作人员岗位、工资以
- 劳动合同法规定的订立区域性行业性集体合同
- 根据《劳动人事争议仲裁办案规则》规定，争
- 各地要在整合城乡居民养老保险制度的基础上
- 根据《企业劳动争议协商调解规定》，企业应
- 《关于提高技术工人待遇的意见》明确，对于
- 完善事业单位工作人员考核制度，建立健全以
- 在我国的职业培训实体中（）是培养技术人才
- 根据《工资支付暂行规定》的规定，用人单位
- 当事人、法定代理人，可以委托一至二人作为