试题详情
- 多项选择题若干工作性质相近的所有职系的集合称为()。
A、职群
B、工作族
C、职系
D、职组
E、岗位
关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 闵斯特伯格最著名的一个研究是探明安全驾驶
- 简述工作设计的一般步骤。
- 巴鲁什把工作分析的方法和结果成功地运用于
- 工作分析效果评估的特征包括()。
- 工作评价的因素比较法的发明者是()
- 简述苏格拉底关于公平社会的特点。
- 在任务清单法中,收集“姓名、性别、职位序
- 设计编制组织图需要注意的因素有哪些?
- 主要强调按照任务专门化、技能简单化以及重
- 记录和观察在某些工作领域内,员工在完成工
- ()是区分某一岗位与其他岗位的首要因素。
- 企事业单位对各个职能、业务部门以及各层组
- 工作分析的结果主要有三种,即工作描述、工
- 人力资源规划的目的包括()。
- 工作分析方法中,最常用的方法是关键事件法
- 论述因素比较法的实施步骤及其优缺点。
- 以工序或某一作业为对象进行信息收集的方法
- 人力发展包括()。
- 工作设计过程中受到多种因素的影响,若想工
- 界定工作来源和工作条件的基础()。